La contratación estatal y las faltas disciplinarias en Colombia son temas de relevancia en el ámbito legal y administrativo del país. Aquí hay una breve explicación sobre ambos conceptos:
- Contratación Estatal en Colombia: La contratación estatal se refiere al proceso mediante el cual el Estado colombiano adquiere bienes, servicios u obras para cumplir con sus funciones y satisfacer las necesidades de la población. Este proceso está regido por la Ley 80 de 1993, conocida como el Estatuto General de Contratación de la Administración Pública, y por normativas complementarias.En Colombia, la contratación estatal debe realizarse de manera transparente, competitiva y eficiente, garantizando la igualdad de oportunidades para los oferentes y la correcta utilización de los recursos públicos. Existen diferentes modalidades de contratación, como licitaciones públicas, selección abreviada, contratación directa, entre otras, cada una con sus propias reglas y procedimientos.Las entidades estatales en Colombia están obligadas a seguir una serie de principios y normativas para llevar a cabo los procesos de contratación, con el fin de prevenir la corrupción y asegurar la idoneidad de los contratistas.
- Faltas Disciplinarias en Colombia: Las faltas disciplinarias se refieren a las conductas irregulares o contrarias a la ética que cometen los servidores públicos en el ejercicio de sus funciones. Estas faltas estábann reguladas por la Ley 734 de 2002, también conocida como el Código Disciplinario Único, hoy se encuentran la Ley 1952 de 2019 y sus modificaciones.En Colombia, existen diferentes tipos de faltas disciplinarias, que van desde la falta leve hasta la falta gravísima, y pueden incluir acciones como el incumplimiento de deberes, la extralimitación en el ejercicio de funciones, el abuso de autoridad, la corrupción, entre otras.La Procuraduría General de la Nación es la entidad encargada de investigar y sancionar disciplinariamente a los servidores públicos que incurran en faltas disciplinarias. Las sanciones pueden ir desde amonestaciones hasta la destitución e inhabilidad para ejercer cargos públicos.Es importante destacar que tanto la contratación estatal como las faltas disciplinarias están estrechamente relacionadas, ya que muchas veces las irregularidades en los procesos de contratación pueden constituir faltas disciplinarias por parte de los servidores públicos y contratistas involucrados, que incluso pueden desbordar en el orden Penal. Por lo tanto, es fundamental promover la transparencia y la legalidad en la contratación estatal para prevenir y sancionar este tipo de conductas.